Koleżanki i Koledzy,

01 lipca w Tramwajach Warszawskich oraz Miejskich Zakładach Autobusowych mija kolejna rocznica w grupowym ubezpieczeniu na życie. Pragniemy podziękować za dotychczasową współpracę oraz zaufanie jakim nas do tej pory obdarzyliście. W imieniu ZZPKM oraz NSZZ Solidarność Komunikacji Miejskiej z przyjemnością informujemy o wynegocjowaniu nowej bardzo atrakcyjnej oferty grupowego ubezpieczenia na życie rozszerzonej o Opiekę Medyczną S.

To pracownicy Tramwajów Warszawskich i Miejskich Zakładów Autobusowych określili nam kierunek, w którym powinniśmy podążać w rozmowach z Ubezpieczycielem. To po Waszych sugestiach zrezygnowaliśmy z kolejnej modyfikacji ubezpieczenia grupowego polegającego na proporcjonalnym zwiększeniu miesięcznej składki oraz świadczeń wypłacanych w przypadku zdarzeń losowych. Najważniejszy cel jaki sobie wyznaczyliśmy to uatrakcyjnienie naszego Programu poprzez umożliwienie pracownikom MZA i TW łatwego dostępu do konsultacji lekarzy specjalistów oraz badań specjalistycznych.

Wspólnie z naszym brokerem firmą Mentor SA oraz dotychczasowym Ubezpieczycielem PZU Życie SA przygotowaliśmy nowy Program ubezpieczeniowy, który poza ochroną życia i zdrowia daje możliwość każdemu uczestnikowi korzystania z dodatkowej ochrony w zakresie opieki medycznej. W zależności od Waszych indywidualnych potrzeb Możecie lepiej niż dotychczas ubezpieczyć siebie, swoją Rodzinę ale i po raz pierwszy do ubezpieczenia grupowego można dopisać Partnera życiowego.

Dodatkowy zakres usług powstał na podstawie zebranych od Was opinii i dopasowany jest do indywidualnych potrzeb pracowników TW i MZA.

Opieka Medyczna w PZU Życie SA to gwarancja skorzystania z porad lekarzy 16 specjalizacji (ginekologia,  chirurgia, ortopedia, okulistyka, kardiologia, pulmonologia, dermatologia, otolaryngologia, neurologia, urologia, reumatologia, alergologia, gastrologia, diabetologia, nefrologia i endokrynologia) w ciągu maksymalnie 5 dni roboczych. Dostęp do lekarzy specjalistów jest nielimitowany, bez konieczności posiadania skierowania od lekarza POZ. Dodatkowo w ramach wybranego zakresu, ubezpieczeni mają możliwość wykonania od kilkudziesięciu do ponad 200 podstawowych i specjalistycznych badań diagnostycznych w krótkim terminie. Pracownicy objęci grupowym ubezpieczeniem zdrowotnym Opieka Medyczna nie muszą tracić czasu w kolejkach, umawiają się telefonicznie na dogodne terminy wizyt, mają poczucie bezpieczeństwa, zagwarantowane kompleksowym zakresem świadczeń medycznych, a w nagłych sytuacjach mogą skorzystać z wizyt domowych.

Dodatkowa Opieka Medyczna w PZU Życie SA to :

 

• poczucie bezpieczeństwa – szeroki zakres opieki medycznej i szybki dostęp do świadczeń,
• zdrowie w najlepszych rękach – wykwalifikowana kadra medyczna i nowoczesne, doskonale wyposażone przychodnie, ponad 130 placówek medycznych w Warszawie oraz 1600 w całej Polsce,
• całodobowa infolinia – 801 405 905
• ochrona dla najbliższych – możliwość objęcia opieką medyczną członków rodziny pracownika oraz partnera życiowego,
• oszczędność pieniędzy – grupowe ubezpieczenie zdrowotne to znacznie niższa składka.

Nowy Program Grupowego Ubezpieczenia na Życie z Opieką Medyczną będzie obowiązywał od dnia 01 lipca 2016 r. Każdy pracownik powinien wypełnić nową dostarczoną deklaracje zgody a następnie dostarczyć ja do Działu Kadr w określonym terminie.

Szczegółowe informacje nt. Programu można również uzyskać na Specjalnym Portalu dla pracowników Tramwajów Warszawskich oraz Miejskich Zakładów Autobusowych.

www.zkom.ocac.pl

 

Dodatkowa składka w wysokości 17 zł to:

–           nielimitowany dostęp bez skierowania do 16 lekarzy różnych specjalizacji w 130

           placówkach w Warszawie oraz 1500 w całej Polsce,

–           dostęp do badań specjalistycznych bezpłatnych lub ze zniżką według wykazu,

–           możliwość wyboru Wariantu ubezpieczenia zdrowotnego w zależności od potrzeb

           pracownika,

–           dostęp do infolinii PZU SA,

–           dodatkowe świadczenie w przypadku śmierci dziecka w następstwie NW,

–           dodatkowe świadczenie w przypadku śmierci rodziców teściów w następstwie NW,

–           zwiększony zakres poważnego zachorowania,

–           dodatkowe świadczenie w przypadku poważnego zachorowania małżonka/małżonki

–           dodatkowa zniżka 10 % w ubezpieczeniach majątkowych, komunikacyjnych,

–           dostęp do ubezpieczenia Assistance w bardzo szerokim zakresie,

 

Każdy pracownik w zależności od potrzeb może wybrać wyższy Wariant ubezpieczenia medycznego oraz dodatkowo dokupić ubezpieczenie medyczne dla swojego współmałżonka, pełnoletniego dziecka oraz partnera życiowego.